1、 根据公司中长期战略发展目标，编制公司保健品营销战略规划，不断完善业务战略体系，确保公司战略目标的达成； 2、 根据保健品营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施； 3、 定期对保健品市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。 4、 根据年度产品销售计划，将销售目标逐级、逐层分解到各级销售人员，并监督执行； 5、 对各销售区域产品组合方式进行研究，制定不同区域的产品组合营销策略，确保公司利润最大化； 6、 根据保健品行业的市场发展趋势和竞争对手特点，深入研究竞争对手的发展思路和竞争短板，制定相应的市场策略和防范预案； 7、 不断寻找上下游产业战略合作伙伴，形成战略联盟体，巩固公司的保健品市场领导地位； 8、 根据市场产品价格变动情况，定期和不定期的召开产品价格沟通协调会，制定价格调整策略，并监督实施。 9、 根据公司销售人员培养计划，开展销售组织人才梯队建设，为组织发展提供人才储备； 10、在公司培养一流销售团队的要求下，开展销售团队建设，提高团队凝聚力；

专业要求：市场营销、工商管理、企业管理、经济学等相关专业， 经历要求：五年以上保健品行业营销管理同等岗位工作经验。 其它要求：具有较强的阅读能力、写作能力和表达能力、具有一定的判断能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。